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La Guilde du Pixel
est un collectif
de freelances du digital.

Nous sommes uni-e-s comme les 12 doigts de la main, rassemblé-e-s autour de valeurs fortes et de hautes exigences de qualité. Notre complicité et notre complémentarité ont fait leurs preuves ; notre liberté est gage de créativité.

Qui sommes-nous donc ?

Les freelances du collectif

TousGestion de projetCréatifsTechniqueMarketing

Estelle Courdoisy

Co-fondatrice
Chef de projet & Dev front

Sarah Taisne

Co-fondatrice
UX & UI Designer

Marine Rocagel

Brand & UI Designer

Chloë Breuillé

UX & UI Designer

Jean-Christophe Establet

Motion Designer & Créateur de fictions multimédias

Nicole Tortello-Duban

Conseil en affaires publiques & stratégie d’influence

Anina Munch

Chargée de communication & Chef de projet

Bastien Péan

Social Media Manager & Content Strategist

Benjamin Masi

Développeur BackEnd PHP/Symfony

Elisa Haberer

Réalisatrice & Photographe

Carole Sertillanges

Photographe

Camille Pouvreau

Consultante SEA / SEO

Kevin Lambert

Consultant e-marketing

Renaud Perrin

Consultant SEO

Le manifeste du Pixel

Nous sommes transparent-e-s sur nos pratiques, et partageons le plus souvent possible le fruit de notre travail. Nous cherchons avant tout à lier des partenariats qui ont du sens et qui s’inscrivent dans un écosystème bénéfique à la communauté. Nous croyons en outre qu’avec de la passion et de la bonne humeur, les collaborations ont de plus grandes chances d’être qualitatives et innovantes. Nos succès nous donnent le courage d’assumer nos positions et notre travail avec humilité, et peut-être un jour, de changer le monde.

On vous explique
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Le manifeste du Pixel

#1 Transparent-e-s

Nous prenons notre rôle de conseil très au sérieux. Nous recommandons toujours ce que nous croyons juste, même quand cela va à l’encontre de notre intérêt business.

Tous nos freelances sont présentés, et leur pertinence sur le projet est systématiquement justifiéenos clients.

Nos éventuels prestataires externes sont toujours communiqués, personne ne travaille pour nous en marque blanche.

Nous ne nous approprions jamais le travail d’autrui, et recommandons toujours ce que nous croyons juste.

Nous ne nous réfugions pas derrière un vocabulaire technique pour tenter de vous perdre et expliquons toujours notre démarche

#2 Partage

Nous nous engageons à partager et à rendre à la communauté ce qu’elle nous a donné. Nous transmettons ce que nous avons appris.

Au-delà de nos formations respectives, nous avons tous continué à apprendre au fil des projets et des rencontres. Le digital est un paysage mouvant, et le plus simple pour ne pas risquer le mal de mer reste encore de bouger avec lui.

Nous croyons que la raison principale pour laquelle le digital évolue si rapidement réside dans l’approche d’ouverture qui anime la plupart de ses acteurs, qui partagent sans relâche le fruit de leur dur labeur.

Comme dans une auberge espagnole, dans le digital, on ne trouve finalement que ce qu’on y apporte. Nous partageons le plus souvent possible notre travail afin d’aider la communauté autant qu’elle nous aide, ainsi la boucle est bouclée.

Que ce soit au travers de cours, d’articles ou de morceaux de code, tout est prétexte à l’échange et à l’enrichissement mutuels, que cela soit entre-nous ou avec de parfaits inconnus.

#3 Partenariats

Nous sommes très attaché-e-s à nos client-e-s, que nous considérons comme nos partenaires. C’est pourquoi nous nous permettons d’être exigeant-e-s envers eux.

Si vous aussi, vous travaillez à rendre le monde un peu meilleur chaque jour, nous allons nous entendre à merveille !

Nous prenons le temps de vous écouter, puis de partager notre vision pour construire un référentiel commun, et ainsi commencer à dessiner les contours d’un projet qui s’inscrit dans un écosystème réfléchi.

Vous devenez ainsi le membre le plus important de notre équipe. Critique pour le succès du projet, nous en attendons beaucoup de votre part.

S’investir pleinement dans une mission est passionnant mais draine notre énergie. Ce qui nous donne la force d’avancer, ce sont les aventures humaines, pas les bénéfices financiers.

#4 Passion

Nous sommes passionné-e-s par nos idées, et travaillons dur pour progresser toujours plus. Nous ne travaillons jamais le cerveau débranché.

Nous nous passionnons pour notre métier, et nous adorons les projets que nos clients nous confient.

Nous faisons exclusivement appel à des freelances réellement intéressés par la mission, et non uniquement par la rémunération, car une équipe passionnée est une équipe impliquée, qui effectue un travail de qualité et qui garantit le succès du projet.

Vous savez, ce moment où vous êtes tellement en opposition avec les valeurs du projet et/ou de votre client que vous débranchez votre cerveau et vous transformez en exécutant bête et méchant ; on tient à tout prix à éviter ça. C’est pourquoi nous refusons régulièrement des projets, si nous ne sentons pas sur la même longueur d’ondes. Si nous acceptons votre projet, c’est qu’il nous passionne, point à la ligne.

#5 Bonne humeur

Nous travaillons toujours dans la bonne humeur. Il n’y a pas de secret, c’est ce qui nous permet de travailler autant.

Nous cultivons la bonne humeur comme d’autres cultivent des patates : naturellement, et en quantité suffisante pour tenir tout l’hiver. Notez qu’on peut également cultiver des patates dans la bonne humeur, mais nous nous égarons.

Nous savons que choisir un prestataire c’est également souvent choisir la ou les personnes avec qui on va passer BEAUCOUP de temps dans les prochains mois.

A quoi bon travailler ensemble si on ne prend pas un peu de plaisir au passage. Nous allons quand même passer de nombreuses heures à discuter, concevoir, argumenter, peaufiner, copier, coller, décider, annuler, valider… ensemble, autant le faire avec le sourire.

Nous savons aussi que notre sens de l’humour et notre organisation ne conviendra pas à tout le monde. Tant pis pour eux !

#6 Qualité

Nous sommes toujours fier-e-s du fruit de notre travail, car on le sait de qualité. Nous ne proposons jamais un travail bâclé ou auquel nous ne croyons pas.

Nous adaptons toujours notre réponse et nos recommandations à vos besoins et exigences, mais s’il y a bien un sujet sur lequel nous ne lâchons rien, c’est la qualité du rendu final.

Nous préférerons toujours réduire le périmètre du projet que de lésiner sur les finitions. Mais bien sûr on vous en parle avant !

Vous savez comment ne jamais décevoir vos clients ? Imposez-vous de plus ambitieux objectifs de qualité qu’eux, quels que soient les leurs.

C’est le meilleur moyen de faire de chaque projet un succès à la fois pour votre client et pour vous-même, et c’est notre mantra depuis de nombreuses années.

#7 Innovation

Nous ne nous reposons jamais sur nos acquis, et nous nous remettons constamment en question. Nous favorisons les solutions innovantes, tant qu’elles ont fait leurs preuves

Le digital est mouvant, c’est d’ailleurs l’un de ses attraits.

A un moment ou à un autre, il faut se sentir bousculé-e, ébranlé-e dans ses convictions, il faut douter, apprendre, persévérer, avoir la curiosité de chercher les chemins de traverse loin des sentiers battus. Sortir de sa zone de confort en somme.

Nous sommes en permanence à l’affut des derniers outils, des dernières tendances et innovations, et les proposons systématiquement à nos clients une fois que nous les maitrisons.

Ce n’est pas pour rien que nous faisons chaque semaine plusieurs heures de veille (et que nous l’enseignons à nos étudiant-e-s).

#8 Courage

Le vrai courage réside dans nos décisions et actions quotidiennes, ce n’est certainement pas l’apanage des héros. Nous agissons toujours avec courage.

Nous avons le courage de prendre des décisions difficiles quand cela s’impose. Nous ne disons jamais ce que le client veut entendre simplement pour écourter une conversation ou valider plus rapidement notre travail.

Si cela ne nous semble pas juste, nous vous le dirons. La décision vous reviendra toujours, mais vous aurez au moins eu notre avis honnête sur la question.

Cela implique également de vous annoncer les (éventuelles !) mauvaises nouvelles rapidement, de ne pas attendre le dernier moment pour vous annoncer un décalage de planning ou un glissement fonctionnel.

#9 Humilité

Humbles dans la victoire et gracieux dans la défaite, nous en savons suffisamment pour savoir que finalement, nous ne savons pas grand chose.

Se faire battre est excusable, se faire surprendre est impardonnable disait un certain empereur. Nous savons que nous ne pouvons pas remporter toutes les batailles, et pourtant nous nous y préparons systématiquement du mieux que nous le pouvons.

Il y a toujours meilleur que soi, l’accepter c’est pouvoir continuer d’avancer. Ce poncif de l’éternel étudiant résonne particulièrement dans notre collectif.

C’est également vrai lorsque nous abordons un projet dans votre secteur d’activités. Nous faisons notre maximum pour nous familiariser avec votre écosystème, mais vous serez toujours plus expert-e que nous, et nous en avons conscience !

#10 Changer le monde

Nos valeurs et notre expérience nous rendent légitimes. Nous nous battons pour rester intègres en toutes circonstances et voulons changer les règles du jeu.

Nous ne sommes ni de doux rêveurs, ni des révolutionnaires en attente du grand soir. Nous savons en revanche que nous avons notre rôle à jouer sur le Grand Echiquier, et nous avons vocation à en assumer la pleine responsabilité.

Les sujets ne manquent pas et nous ne serons pas trop de la petite douzaine que nous sommes pour impacter réellement les choses.
Nous voulons que nos succès essaiment, que nos erreurs servent à d’autres. Apporter notre pierre à l’édifice en somme, aussi petite soit-elle.

Rejoignez-nous !

Logo Wikimmo by MeilleursAgents

Un très beau projet mené de main de maître par une équipe professionnelle réactive et à l'écoute.

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Logo Coelience

Très belle collaboration et riches échanges, qui nous ont permis de développer l'image de marque que nous souhaitions pour notre société.

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Logo Croix Rouge

Estelle, Benjamin et Sarah ont été très professionnels, à l'écoute et ont fait preuve d'une grande souplesse.

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Logo Cité de la Voix

Estelle & Sarah ont été très professionnelles, très réactives et vraiment arrangeantes. Le plaisir qu'elles prennent à travailler est véritablement communicatif. Un grand merci à elles !

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Logo RISKEO

Estelle & Sarah ont été d'un professionnalisme et d'une réactivité extrêmement appréciables au vu des délais imposés. Leur capacité d'adaptation et de compréhension du projet ont véritablement facilité nos échanges et le résultats est plus qu'à la hauteur de nos attentes.

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Logo Resonances

Super équipe ! Une qualité d'écoute et de compréhension fort appréciable et un talent créatif certain.

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Logo Classictic

Une superbe collaboration aussi enrichissante qu'efficace et pertinente. Sarah & Estelle ont été réactives, à l'écoute et très professionnelles. Un vrai plaisir à tous les niveaux !

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Logo Chanel

Une réactivité appréciable et un sens du détail qui démontre une compréhension globale des enjeux.

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Logo Orchestre de Cannes

L’ingéniosité déployée par La Guilde sur ce projet est telle qu’il nous est arrivés de prendre peur pour notre propre sécurité. En effet, nous étions un certain nombre à saigner régulièrement du nez lors de nos réunions, tant les idées y étaient fulgurantes.

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Tou-te-s formateurs ?

Nous sommes avant tout des passionné-e-s. On inspecte et on partage tout ce qui nous passe sous le pixel, c’est compulsif.
Pas étonnant que nous soyons tou-te-s formateurs (comme la plupart de nos freelances) et que nous donnions plus de 2500 heures cumulées de formations par an.

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Tous formateurs ?

Estelle, Robin et Sarah sont chacun responsable pédagogique de l’une des formations web du CIFAP, organisme de formation professionnelle du groupe Studialis. Arnaud intervient quant à lui de manière transversale sur les trois formations :

Ils sont déjà très contents de nous